Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 9622/2023 del 11/10/2023
Determina avvio di procedura di selezione per l'affidamento dell'incarico di esperto di grafica pubblicitaria e marketing aziendale
- 28/11/2023
- Riferimenti normativi su organizzazione e attività
Protocollo 11673/2023 del 24/11/2023
Lettera di incarico di esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Musica
- 28/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
-
Protocollo 11674/2023 del 24/11/2023
Lettera di incarico esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Atletica 1
- 28/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
-
Protocollo 11666/2023 del 24/11/2023
LETTERA DI INCARICO esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Teatro 2
- 28/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
-
Protocollo 11671/2023 del 24/11/2023
Lettera di incarico esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Teatro 1
- 28/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
-
Protocollo 11661/2023 del 24/11/2023
LETTERA DI INCARICO esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Informatica 1
- 28/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
-
Protocollo 11755/2023 del 27/11/2023
Avvisi di selezione personale
- 27/11/2023
- Bandi di gara e contratti
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Protocollo 11682/2023 del 24/11/2023
DETERMINA A CONTRARRE per l’avvio di una procedura per l’affidamento diretto per il ripristino di infissi esterni ed interni e sostituzione dei pannelli del controsoffitto, ai sensi dell’art. 1, comma 2, lettera a), del decreto-legge n. 76/2020, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 120/2020, e successivamente modificato dall’art. 51, comma 1, lett. a), sub 2.1)
- 25/11/2023
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
Protocollo 11663/2023 del 24/11/2023
LETTERA DI INCARICO di esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Atletica 2
- 24/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
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Protocollo 11672/2023 del 24/11/2023
Lettera di incarico esperto nell’ambito del progetto “Innovare per includere” con codice CUP h94d22003430006 - Percorsi formativi e laboratoriali co-curriculari– Modulo: Informatica 2
- 24/11/2023
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti)
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